Praca z kodami rabatowymi - Shoptet
Ważne: do pracy z kodami rabatowymi potrzebujesz modułu Shoptet "Kupony rabatowe".
Kody rabatowe są automatycznie generowane przez Shoptet API do zasobnika w Leadhubie. Dzięki temu nie trzeba ich stale uzupełniać, a także można ustawić im ograniczoną czasowo ważność.
Nie masz Shoptet? Przejdź do instrukcji, jak ręcznie wgrać kody rabatowe.
Typy kodów rabatowych
1. Unikalny kod rabatowy - POLECAMY :)
2. Uniwersalny kod rabatowy
1. Unikalny kod rabatowy
Każdy odbiorca otrzyma unikalny kod rabatowy o ograniczonej czasowo ważności.
Dlaczego warto używać unikalnych kodów rabatowych?
Odbiorca nie będzie mógł użyć kodu rabatowego więcej niż raz ani przekazywać go dalej. Jednocześnie jego ważność czasowa będzie ograniczona.
Zalecamy używać ich w kampaniach automatycznych.
Jak to zrobić?
1. W Leadhubie przejdź do zakładki " Ustawienia", a następnie wybierz "Kody rabatowe".

2. Wybierz opcję " Utwórz nowe źródło kodów rabatowych".

Aby zdefiniować parametry kodów rabatowych, wyświetli się identyczny formularz jak w panelu administracyjnym Twojego e-sklepu w Shoptet.
Dla łatwej orientacji i przejrzystości nazwij źródło kodów rabatowych (zasobnik), np. według kampanii, w której będzie użyte ("Zniżka na pierwszy zakup"). Następnie ustaw parametry kodów rabatowych (stała/procentowa wartość rabatu, minimalna wartość zakupu, ważność kodu rabatowego). Zapisz.

3. Przejdź do kampanii, w której chcesz użyć utworzonego źródła kodów rabatowych. W polu tekstowym wybierz z "zmiennych" odpowiednie źródło i w razie potrzeby sformatuj je.

Możesz utworzyć dowolną liczbę źródeł kodów rabatowych w zależności od typu kampanii (zniżka na pierwszy zakup, porzucony koszyk, kampanie retencyjne) oraz typu rabatu (minimalna wartość zakupu, wysokość rabatu, ważność kodu rabatowego).
WSKAZÓWKA: Zwiększ motywację do zakupu dzięki odliczaniu w e-mailu. Mimo że każdy odbiorca otrzyma e-mail z kampanii automatycznej w innym momencie (po spełnieniu warunków (reguł segmentacji), które są ustawione w kampanii), zawsze zobaczy unikalne odliczanie pokazujące pozostały czas ważności właśnie jego kodu rabatowego. Więcej znajdziesz w tej instrukcji.
Jak sprawdzisz, czy unikalny kod rabatowy będzie poprawnie wyświetlać się w wysłanych e-mailach?
W edytorze i w podglądzie e-maila zawsze zobaczysz tylko "SLEVOVÝ_KÓD/PREVIEW_CODE". Gdy automatyczna kampania zostanie uruchomiona w trybie produkcyjnym, w tym miejscu wygeneruje się już rzeczywisty kod rabatowy. Zostanie on również od razu utworzony w panelu administracyjnym Shoptet.
Możesz to zweryfikować, uruchamiając kampanię w trybie testowym. Informację o tym, który odbiorca otrzymał kod, znajdziesz bezpośrednio w Szczegółach kontaktu po kliknięciu kampanii.
W przypadku kampanii pop-up, po której następuje automatyczny e-mail zawierający kod rabatowy, wystarczy na chwilę wyświetlić pop-up na losowym adresie URL Twojego e-sklepu i uruchomić kampanię (zarówno pop-up, jak i automatyczny e-mail). Przejdź na wybrany adres URL i zapisz się w oknie pop-up jako rzeczywisty zainteresowany zniżką na pierwszy zakup. Następnie od razu wstrzymaj kampanię pop-up w Leadhubie. W ciągu kilku sekund na podany adres e-mail otrzymasz automatyczny e-mail zawierający wygenerowany kod rabatowy. Jeśli kod wygeneruje się poprawnie i można go wykorzystać w e-sklepie, wszystko zostało skonfigurowane prawidłowo. Zmień więc warunki wyświetlania okna pop-up i uruchom kampanię już w trybie produkcyjnym.
2. Uniwersalny kod rabatowy
Każdy odbiorca otrzyma ten sam kod rabatowy ("DENMATEK15").
Rekomendacja: Uniwersalne kody rabatowe zalecamy stosować raczej do jednorazowych akcji w newsletterach (jednorazowych wysyłkach). Dlaczego? Odbiorcy mogą używać ich wielokrotnie i przekazywać dalej. Jeśli użyjesz uniwersalnego kodu rabatowego, warto również ustawić mu ograniczony czas ważności.
Jak to zrobić?
1. Kod należy utworzyć bezpośrednio w panelu administracyjnym Twojego e-sklepu w Shoptet.

2. Następnie wstaw utworzony kod rabatowy do odpowiedniej kampanii jako zwykły tekst.

Jak wstawiać kody do e-maili, znajdziesz 📖 tutaj.